宿舍環(huán)境一般般，食堂的飯菜還勉強(qiáng)可以吧，飯廳有三層。主要是做華為的充電頭，流水線生產(chǎn)，有定量的產(chǎn)能，有夜班。上班不能說話，反正就像個(gè)機(jī)器人一樣一直干活。工資還可以，平均4800，年底有獎金，還有迎新年抽獎活動。

公司自身沒啥產(chǎn)品，都是外購別的公司的產(chǎn)品貼牌賣，唯一的優(yōu)點(diǎn)就是公司有錢，能墊資拿項(xiàng)目，但回款費(fèi)勁。如果你跟公司高層有關(guān)系，進(jìn)去當(dāng)個(gè)中間層主管還是挺舒服的，至于基層員工的話，說白了就是一幫年輕的農(nóng)民工，可待遇還比不了真正的民工，招的人都要求本科以上，然后給個(gè)5k工資，簡直無語了。

華電這種電廠都比較好進(jìn)的，等華電校招的時(shí)候，如果不挑地方的話，基本去面試了就會要，?？瓶赡芾щy點(diǎn)。公司作為國企的話，工作穩(wěn)定，福利待遇還行，有五險(xiǎn)一金、年終獎，過年過節(jié)過生日福利還有高溫補(bǔ)助都有，離職率相對來說小一點(diǎn)，不過也沒有太大發(fā)展，大多數(shù)留下來的人一輩子只能一直干個(gè)檢修工，如果不是本地人的話，不建議選擇這份工作。

天天加班，關(guān)鍵工資才那么點(diǎn)，一個(gè)月三千多，你這工資就算是在鄭州這種地方也很難活呀，招人標(biāo)準(zhǔn)又很高，基本都是要985碩士，真心是有點(diǎn)無語。

工資一天比一天少，干活的不掙錢，掙錢的不干活，裙帶關(guān)系是基礎(chǔ)，沒有什么發(fā)展前景，不重視人才。

主要就是三點(diǎn)，加班多，沒前途，也沒錢途。干幕墻基本就是每天加班加班，一天干十幾個(gè)小時(shí)，周末節(jié)假日也要加班，這行主要就是拼圖量，每天就是不停的畫圖，修改，趕節(jié)點(diǎn)。然而這行工資的話真的是一般，普遍都是一個(gè)月五六千的工資，加點(diǎn)年終獎，一年10w就很不錯了，但是加班這么多，仔細(xì)算下來一點(diǎn)都不劃算，時(shí)薪真的非常低。最后，畫圖這活雖說有一點(diǎn)點(diǎn)技術(shù)，但也就是這么一點(diǎn)，說實(shí)話高中學(xué)歷的也能干，所以你干久了這東西就是純拼體力的活，積累不了太多東西。這也就是幕墻這行業(yè)的人越來越少的原因了。

二十四局這里80%都是勞務(wù)派遣工，沒有編制的，除非你有什么大領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，特別是女生沒關(guān)系的話最好別來，不然一般都是派到項(xiàng)目上，在項(xiàng)目上基本都在偏僻的地方，住的條件很差，天天除了干活什么事都沒有，節(jié)假日也別想了，干的活也簡單，沒啥提升，而且項(xiàng)目上也沒幾個(gè)女生，周邊全是各種背景的男的，普遍都比較饑渴，你懂的。如果有關(guān)系的話，一般都是在機(jī)關(guān)里，那就是朝8晚5，舒服的很，又有編制，就是奔著養(yǎng)老去的。

自如是鏈家旗下的，算國內(nèi)最大的房屋租賃公司了，還是比較規(guī)范的。工作的話規(guī)定是早上9點(diǎn)上班，晚上7點(diǎn)下班，但因?yàn)楣ぷ髁看螅越?jīng)常都要熬到晚上10點(diǎn)，又是甚至更遲。每周休息一天，但什么會議啊跑業(yè)務(wù)啊，都安排在這天，法定節(jié)假日也常常被占用，沒有年休，所以一年到頭基本都在上班，幾乎沒有自己的私人時(shí)間做自己的事情。同事的話都比較年輕，基本上都是90后，大家都有相同的話題，所以都能聊到一塊兒。公司業(yè)務(wù)分淡季和旺季，過完年屬于旺季，收入特別可觀。整體來說，自如還行，就是對于對私人時(shí)間要求高的朋友，就不推薦了。

還可以，加班有錢，吃飯第一個(gè)月是免的，住宿工資卡扣除200，要體檢，照片，復(fù)印件80元的，然后是做汽車座椅的，黑白倒班，流水線，工資在四千五左右吧

珍島以前做seo和官網(wǎng)建站的，后來又搞了很多外表高大上的云概念，什么營銷云什么的，但是作用不大，所以出單難，都是靠公司逼著你天天加班加點(diǎn)，996，才能出點(diǎn)業(yè)績，所以待遇的話，新人進(jìn)來有3個(gè)月免費(fèi)住宿，水電自己掏，不過因?yàn)闃I(yè)績指標(biāo)基本沒人能完成，所以大部分都是拿著很低的工資，他所謂的高底薪都是有責(zé)底薪，基本沒人能拿到的。