工作環(huán)境冬天凍死夏天熱死，說好的年假500獎勵也沒有，沒有任何紀律可言，工作時間滿辦公室放的歌，能吵死，領導也不管

包吃包住上班有廠車，工作環(huán)境優(yōu)美，年終獎是底薪的兩倍，每年都是年底發(fā)，大概五千多塊錢

工作環(huán)境可以，福利待遇一般，3000元底薪，不包吃住，早上九點半上到晚上九點半，中午下午各休息一個小時，每天上10個小時，氛圍還可以，就是比較難做單子，智聯(lián)的招聘效果并沒有那么好

公司對新員工特別重視，培訓機制相對來說也比較完善。定期會對員工進行專業(yè)性培訓，能夠迅速的提高員工的專業(yè)能力，對員工未來的職業(yè)發(fā)展有很大的幫助。但是工作節(jié)奏比較快，加班的情況非常多，有一定的工作壓力。公司的底薪不錯，獎金單獨一單不算高，但是通常員工能力都很強，成交多，獎金也就高了。

中信銀行信用卡中心挺好的，不過針對學歷，需要大專以上才能應聘正式員工，沒有大專只能進天安卡部。新人前三個月有保護期，月薪三千左右，老員工有基本任務考核，完不成沒有績效只有基本工資1800，月最低批核65卡無底薪，不管吃住，一切以業(yè)績拿錢，壓力還是挺大的，看你吧。

目前小米銷售顧問已經(jīng)不再招正編員工了，都是第三方派遣，而且一般都是駐店銷售，銷售量太低，同樣的付出只能拿到其他品牌一半的工資，人員流動性大，工作沒有歸屬感，幾乎沒有晉升空間。

工作環(huán)境還不錯，工資待遇很一般，有餐補，不包住，試用期三個月，轉正后購買五險，加班有補休，周末必須上班，周中休息兩天，但是不能連休兩天。

還可以有想法的朋友去了解一下

工作環(huán)境舒適，人員流動性不大，團隊氛圍特別好

工作時間中午12上班，接機的騎車回來開始驗件掃碼，查破損，每天復制單子，晚上下班前傳電腦給總部，不累，工資也不高，適合混日子