工資是個謎，沒得四千還得扣生活費水電費太偏僻啦

騙人的，進來說是朝8晚5，結(jié)果轉(zhuǎn)正說晚上還要值班，騙子吧！

沒去就說了家里鄉(xiāng)下，讓我來面試，結(jié)果直接叫人走人，耍人玩呢

老板是個奇葩，還拖欠工資。第一次遇到這種老板。

其他還好，就是工資太低，還不交五保，實在是接受不了。。。

南通蘇飛通信設(shè)備有限公司是一家專注于通信設(shè)備研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新技術(shù)企業(yè)。公司成立于2000年，位于江蘇省南通市，占地面積約20,000平方米，擁有現(xiàn)代化的生產(chǎn)車間和完善的研發(fā)設(shè)施。 以下是南通蘇飛通信設(shè)備有限公司的簡要介紹： 1. 公司業(yè)務(wù)：南通蘇飛通信設(shè)備有限公司主要從事通信設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，產(chǎn)品涵蓋光纖通信、無線通信、數(shù)據(jù)通信等多個領(lǐng)域。公司產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于電力、鐵路、交通、能源、教育等行業(yè)。 2. 技術(shù)實力：公司擁有一支經(jīng)驗豐富、技術(shù)精湛的研發(fā)團隊，致力于為客戶提供高性能、高品質(zhì)的通信產(chǎn)品。公司產(chǎn)品多次獲得國家專利，并在國內(nèi)外市場取得了良好的口碑。 3. 質(zhì)量管理：南通蘇飛通信設(shè)備有限公司始終堅持以質(zhì)量為本，嚴格遵循ISO9001質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定可靠。公司產(chǎn)品通過了國家相關(guān)部門的檢測和認證，符合國家標準和行業(yè)規(guī)范。 4. 市場拓展：公司產(chǎn)品已銷往全國多個省市，并在海外市場建立了良好的合作關(guān)系。公司積極拓展國內(nèi)外市場，致力于為客戶提供全方位的通信解決方案。 5. 企業(yè)文化：南通蘇飛通信設(shè)備有限公司秉承“誠信、創(chuàng)新、共贏”的經(jīng)營理念，以客戶需求為導向，不斷優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提升企業(yè)核心競爭力。 總之，南通蘇飛通信設(shè)備有限公司是一家具有較強研發(fā)實力和市場競爭力的通信設(shè)備企業(yè)，為我國通信事業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻。

南通潮辣餐飲管理有限公司是一家專注于餐飲管理、品牌運營和連鎖加盟的綜合性企業(yè)。以下是關(guān)于南通潮辣餐飲管理有限公司的簡介： 1. 公司簡介： 南通潮辣餐飲管理有限公司成立于2010年，總部位于江蘇省南通市。公司以“潮辣”品牌為核心，致力于打造具有獨特口味和品牌特色的餐飲連鎖企業(yè)。 2. 業(yè)務(wù)范圍： （1）餐飲管理：公司提供餐飲品牌策劃、門店設(shè)計、運營管理、供應(yīng)鏈整合等一站式服務(wù)。 （2）品牌運營：公司擁有多個餐飲品牌，涵蓋火鍋、燒烤、快餐等多個領(lǐng)域，致力于為消費者提供優(yōu)質(zhì)、美味的餐飲體驗。 （3）連鎖加盟：公司通過直營、加盟等方式，拓展餐飲市場，實現(xiàn)品牌快速擴張。 3. 品牌特色： （1）潮辣口味：公司旗下品牌以“潮辣”為特色，結(jié)合地方特色和消費者口味，打造獨具特色的美食。 （2）優(yōu)質(zhì)食材：公司嚴格把控食材質(zhì)量，選用新鮮、健康的原材料，確保食品安全。 （3）創(chuàng)新研發(fā)：公司不斷進行產(chǎn)品創(chuàng)新和研發(fā)，滿足消費者多樣化的需求。 4. 發(fā)展歷程： 自成立以來，南通潮辣餐飲管理有限公司憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、專業(yè)的團隊和良好的口碑，迅速在餐飲市場嶄露頭角。公司旗下品牌已遍布全國多個省市，成為餐飲行業(yè)的一股新興力量。 5. 社會責任： 公司始終秉承“誠信、創(chuàng)新、共贏”的經(jīng)營理念，關(guān)注員工福利，關(guān)愛社會公益，積極參與各類公益活動，為社會和諧發(fā)展貢獻力量。 總之，南通潮辣餐飲管理有限公司是一家具有發(fā)展?jié)摿蜕鐣熑胃械牟惋嬈髽I(yè)，致力于為廣大消費者提供美味、健康的餐飲服務(wù)。

面試一般吧！填了個簡歷，聊了幾分鐘

南通國盛機電集團工會委員會是南通國盛機電集團有限公司的工會組織，以下是關(guān)于南通國盛機電集團工會委員會的一些簡介信息： 南通國盛機電集團工會委員會成立于1998年，是南通國盛機電集團有限公司的群眾性自治組織，負責維護職工合法權(quán)益，促進企業(yè)發(fā)展。 主要職責包括： 1. 貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，維護職工合法權(quán)益，協(xié)調(diào)勞動關(guān)系，促進企業(yè)發(fā)展。 2. 參與企業(yè)民主管理，組織職工參與企業(yè)決策，發(fā)揮職工在企業(yè)改革和發(fā)展中的主人翁作用。 3. 加強職工思想政治工作，提高職工隊伍素質(zhì)，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。 4. 組織職工開展豐富多彩的文化、體育和娛樂活動，豐富職工的精神文化生活。 5. 協(xié)助企業(yè)做好勞動保護、安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治工作，保障職工身心健康。 6. 開展職工教育培訓，提高職工技能水平，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供人才保障。 7. 加強與其他企業(yè)工會的交流與合作，共同推動工會工作的創(chuàng)新發(fā)展。 南通國盛機電集團工會委員會下設(shè)多個部門，包括辦公室、勞動保護部、教育培訓部、文體活動部等，負責具體落實各項工作。在企業(yè)發(fā)展過程中，工會委員會發(fā)揮了重要作用，為企業(yè)和諧穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展做出了積極貢獻。

【薪資福利】工資不怎么樣，不推薦不這個公司上班，老板也不大氣，沒有上升的空間 【個人發(fā)展】不推薦