店很大5000平，老板娘挺多事。老板不管店

公司不行，福利啥也米有，全靠忽悠，免費(fèi)干活的可以考慮

能不去就別去了吧，沒有升職空間，談好的待遇福利到最后一點(diǎn)點(diǎn)給你減掉。

北京天潤新能投資有限公司西北分公司是北京天潤新能投資有限公司在西北地區(qū)的分支機(jī)構(gòu)。以下是一些關(guān)于該分公司的基本信息： **公司簡介：** 北京天潤新能投資有限公司成立于2005年，是一家專注于新能源領(lǐng)域的投資公司。公司主要從事風(fēng)力發(fā)電、太陽能發(fā)電等新能源項(xiàng)目的投資、建設(shè)、運(yùn)營和管理。 **西北分公司簡介：** 1. **地理位置**：西北分公司位于中國西北地區(qū)，可能覆蓋陜西、甘肅、青海、寧夏等省份。 2. **業(yè)務(wù)范圍**：西北分公司負(fù)責(zé)在西北地區(qū)開展新能源項(xiàng)目的投資和運(yùn)營，包括風(fēng)力發(fā)電和太陽能發(fā)電。 3. **項(xiàng)目特點(diǎn)**：西北地區(qū)風(fēng)能和太陽能資源豐富，分公司可能專注于在這些地區(qū)開發(fā)新能源項(xiàng)目。 4. **發(fā)展目標(biāo)**：分公司旨在通過高效利用西北地區(qū)的可再生能源資源，促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，同時(shí)實(shí)現(xiàn)公司的新能源發(fā)展戰(zhàn)略。 5. **合作伙伴**：分公司可能與當(dāng)?shù)卣?、電力公司以及其他新能源企業(yè)合作，共同推進(jìn)新能源項(xiàng)目的實(shí)施。 請(qǐng)注意，以上信息是基于北京天潤新能投資有限公司的一般情況，具體到西北分公司的詳細(xì)信息可能需要通過官方渠道或具體新聞報(bào)道來獲取。由于公司信息可能會(huì)隨時(shí)間而變化，建議直接訪問北京天潤新能投資有限公司的官方網(wǎng)站或聯(lián)系其客服獲取最新和最準(zhǔn)確的信息。

1.不懂得基本的商務(wù)禮儀 2.沒有基本的時(shí)間觀念 3.對(duì)招聘沒有概念，沒什么文化

工作環(huán)境很舒適，薪資無底薪，這一塊把實(shí)效工作做好沒有什么問題。

該公司，少數(shù)民族直接不應(yīng)聘，所以，有些人不用去了，去了都不帶面試的

南京人人保網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司是一家專注于人力資源服務(wù)、社保服務(wù)、福利服務(wù)、人才招聘、人才培訓(xùn)等領(lǐng)域的綜合性服務(wù)企業(yè)。以下是該公司的一些簡介信息： 1. 成立時(shí)間：南京人人保網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司成立于2007年。 2. 注冊(cè)資本：注冊(cè)資本為1000萬元人民幣。 3. 經(jīng)營范圍：公司主要從事以下業(yè)務(wù)： - 人力資源服務(wù)：包括招聘、獵頭、人力資源外包等； - 社保服務(wù)：提供社保代理、社保咨詢、社保代繳等服務(wù)； - 福利服務(wù)：包括企業(yè)福利規(guī)劃、員工福利采購、福利卡發(fā)行等； - 人才招聘：為企業(yè)提供人才招聘、人才測評(píng)、人才培訓(xùn)等服務(wù)； - 人才培訓(xùn)：為企業(yè)提供各類培訓(xùn)課程，如職業(yè)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等。 4. 企業(yè)文化：南京人人保網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司秉承“以人為本、客戶至上、誠信服務(wù)、追求卓越”的企業(yè)文化，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、專業(yè)的人力資源服務(wù)。 5. 發(fā)展歷程：自成立以來，南京人人保網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司不斷發(fā)展壯大，已在全國多個(gè)城市設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，服務(wù)客戶遍布各行各業(yè)。 6. 社會(huì)責(zé)任：公司始終關(guān)注社會(huì)責(zé)任，積極參與公益活動(dòng)，為社會(huì)和諧發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 總之，南京人人保網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司是一家專業(yè)、高效、值得信賴的人力資源服務(wù)企業(yè)，為客戶提供全方位的人力資源解決方案。

沒問清楚就叫我去上班去面試又說他們要招有經(jīng)驗(yàn)的明明寫的不限經(jīng)驗(yàn)

【工作強(qiáng)度】從沒把員工當(dāng)人，全當(dāng)驢。 【薪資福利】領(lǐng)導(dǎo)看不順的工資低。 【個(gè)人發(fā)展】經(jīng)常裁員，再招便宜新人