晉升論資排輩，裙帶關系特別嚴重，沒關系沒門路的就只能一點一點熬。另外公司人員之間關系復雜，工作氣氛一般，福利待遇也一般。

聯(lián)想全資子公司，沒啥福利待遇，早出晚歸，不管吃住，沒有加班費，底薪4000，轉正很難，沒有一年左右斗毆轉不了

一般，莆田系醫(yī)院，裙帶關系嚴重，有能力的人無從施展，管理混亂，作為醫(yī)療機構，不注重醫(yī)療安全，廣告過分夸大其詞

大唐電信現(xiàn)在的控股股東是中國信科集團（由原武漢郵電科學研究院有限公司（烽火科技集團）和原電信科學技術研究院有限公司（大唐電信集團）聯(lián)合重組而成），現(xiàn)在的大唐集團是一家能源企業(yè)，跟大唐電信沒有關系，不要搞混了。反正大唐作為國企，工作很清閑，加班一半吧，有餐補和交通補貼，近幾年持續(xù)虧損，好在還有一點底子，現(xiàn)在整體就是不是很好，也不是很差，當然工資一般般。

工作條件較好，制度標準，有條不紊，工作壓力小，相對公立醫(yī)院來說會清閑一些，不過心理也不會清閑，畢竟是做服務的。還是要結合自身性格考慮一下。

工資2500，每個月有手機銀行獎勵，年終獎一年2400封頂，社保公積金最抵擋、不包吃住沒有交通補助，反正就是吃自己

保險不好做，我做了幾個月，花光了自己僅有的幾千塊錢的積蓄，還買了兩萬的保險，結果還是放棄了，可保險還得繼續(xù)交，

工作節(jié)奏慢，基本不加班，沒壓力，工作內容簡單，相應薪酬低，部門底層，被銷售差遣，周六半天值班，社保福利相對好，有法定假期，零晉升空間

工作很瘋狂，指標非常多，工資還可以，福利比較正常，個人發(fā)展，一個蘿卜一個坑，更多還是靠自己在茫茫人海中脫穎而出業(yè)務和人員

電信社區(qū)經理工作太累，日曬雨淋，高空作業(yè)，線路復雜，裝維要快不然扣錢，營銷指標不夠工資去湊，家里一堆為了完成指標買的路由器成了廢品，當日裝當日修，慢必賠，不見工單價漲幾塊。