工資會拖，比如9月14日才發(fā)5月份工資。不在乎的就可以去了。

【工作強度】工作壓力越大越有動力，沒有工作的小伙伴可以去哦，加油吧 【其他】挺好的

最好不要去，領(lǐng)導(dǎo)壓榨員工，用方法逼員工辭職

其實是做檢驗員 機械廠很小很小 不包吃住，不過里面的負責(zé)人很和藹，周邊鎮(zhèn)區(qū)的可以過去 遠了不建議，不交社保

還行吧，要加班，工資還不高，不過交保險。

薪資待遇不好，換班不及時，工資發(fā)放不及時

渣渣公司，無休假制度，薪水拖欠！花樣百出！給一?都覺得昧良心

工資三個月不發(fā)，獎金答應(yīng)的不給，現(xiàn)在公司人員流動大……

江蘇法利沃環(huán)?？萍加邢薰竞喗? 江蘇法利沃環(huán)保科技有限公司（以下簡稱“法利沃環(huán)?！保┏闪⒂?008年，是一家專注于環(huán)保技術(shù)研發(fā)、設(shè)備制造、工程承包和運營服務(wù)的高新技術(shù)企業(yè)。公司位于江蘇省南京市，緊鄰長江經(jīng)濟帶，擁有優(yōu)越的地理位置和良好的產(chǎn)業(yè)環(huán)境。自成立以來，法利沃環(huán)保始終秉承“科技創(chuàng)新，綠色發(fā)展”的理念，致力于為全球客戶提供優(yōu)質(zhì)的環(huán)保解決方案。 一、公司歷史 1. 創(chuàng)始初期（2008-2012年）：法利沃環(huán)保在南京成立，主要從事環(huán)保技術(shù)研發(fā)和設(shè)備制造，逐步形成了以水處理、固廢處理和大氣治理為主的產(chǎn)品線。 2. 發(fā)展壯大（2013-2018年）：公司加大研發(fā)投入，推出了一系列具有自主知識產(chǎn)權(quán)的環(huán)保設(shè)備，并在全國范圍內(nèi)開展工程承包業(yè)務(wù)，市場份額逐年上升。 3. 深耕細作（2019年至今）：法利沃環(huán)保積極拓展海外市場，與多個國家和地區(qū)的企業(yè)建立了合作關(guān)系。同時，公司不斷優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提升服務(wù)質(zhì)量，致力于成為全球領(lǐng)先的環(huán)保解決方案提供商。 二、業(yè)務(wù)和產(chǎn)品 1. 水處理：公司擁有先進的水處理技術(shù)，包括膜分離技術(shù)、生物處理技術(shù)、化學(xué)處理技術(shù)等，能夠為客戶提供污水處理、中水回用、海水淡化等解決方案。 2. 固廢處理：法利沃環(huán)保在固廢處理領(lǐng)域具有豐富的經(jīng)驗，提供垃圾焚燒、垃圾填埋、危險廢物處理等一站式解決方案。 3. 大氣治理：公司專注于大氣污染治理，提供煙氣脫硫、脫硝、除塵等設(shè)備和技術(shù)，助力企業(yè)實現(xiàn)綠色生產(chǎn)。 4. 工程承包：法利沃環(huán)保具備豐富的工程承包經(jīng)驗，為客戶提供設(shè)計、施工、調(diào)試、運營等全過程服務(wù)。 5. 運營服務(wù)：公司提供專業(yè)的環(huán)保設(shè)施運營服務(wù)，確?？蛻粼O(shè)備穩(wěn)定運行，降低運營成本。 三、最近動態(tài) 1. 技術(shù)創(chuàng)新：法利沃環(huán)保持續(xù)加大研發(fā)投入，成功研發(fā)出多項環(huán)保新技術(shù)，如新型膜材料、高效脫硫脫硝催化劑等，為行業(yè)提供了有力支持。 2. 項目拓展：公司成功中標(biāo)多個國內(nèi)外環(huán)保項目，如城市污水處理廠、垃圾焚燒發(fā)電廠、大氣污染治理項目等，進一步擴大了市場份額。 3. 國際合作：法利沃環(huán)保與多個國家和地區(qū)的企業(yè)達成合作，共同開拓國際市場，提升品牌知名度。 4. 社會責(zé)任：公司積極響應(yīng)國家環(huán)保政策，積極參與環(huán)保公益活動，為社會綠色發(fā)展貢獻力量。 總之，江蘇法利沃環(huán)保科技有限公司憑借其先進的技術(shù)、豐富的經(jīng)驗和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，已成為環(huán)保行業(yè)的一顆璀璨明珠。未來，法利沃環(huán)保將繼續(xù)秉承“科技創(chuàng)新，綠色發(fā)展”的理念，為全球客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的環(huán)保解決方案，助力我國環(huán)保事業(yè)邁向更高水平。

不推薦，小單位，憑老板喜好辦事，沒保障。