新開的。感覺很坑，給人第一感覺很強(qiáng)勢(shì)，感覺也就一般般。

公司太苛刻，還要押金1000元，如果不信任一個(gè)員工入職企業(yè)直接拒絕，面試官態(tài)度也不是很認(rèn)真，草草聊聊就去了，影響企業(yè)形象

這個(gè)公司一般，如果想要更好發(fā)展還是不要去了

環(huán)境不錯(cuò)條件好公司還可以員工也不錯(cuò)工資待遇也可以

寧夏紅杉餐飲管理有限公司，成立于2005年，是一家集餐飲管理、食品研發(fā)、供應(yīng)鏈整合、品牌運(yùn)營(yíng)為一體的大型綜合性餐飲企業(yè)。公司秉承“品質(zhì)至上、服務(wù)至上、創(chuàng)新至上”的經(jīng)營(yíng)理念，致力于為消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)、健康、美味的餐飲服務(wù)。 一、公司歷史 寧夏紅杉餐飲管理有限公司自成立以來，始終堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，不斷創(chuàng)新和拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域。經(jīng)過多年的發(fā)展，公司已在全國(guó)范圍內(nèi)建立了多個(gè)餐飲品牌，形成了較為完善的餐飲產(chǎn)業(yè)鏈。 1. 創(chuàng)業(yè)初期：公司以經(jīng)營(yíng)快餐為主，憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和良好的口碑，迅速在市場(chǎng)上嶄露頭角。 2. 拓展業(yè)務(wù)：2008年，公司開始涉足正餐領(lǐng)域，推出多個(gè)特色正餐品牌，進(jìn)一步豐富產(chǎn)品線。 3. 品牌升級(jí)：2010年，公司開始實(shí)施品牌戰(zhàn)略，對(duì)旗下品牌進(jìn)行升級(jí)，提升品牌形象和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 4. 產(chǎn)業(yè)鏈整合：2013年，公司開始整合供應(yīng)鏈資源，實(shí)現(xiàn)從源頭到終端的全程監(jiān)控，確保食品安全。 5. 國(guó)際化發(fā)展：2016年，公司開始拓展海外市場(chǎng)，將中國(guó)美食推向世界。 二、業(yè)務(wù)和產(chǎn)品 寧夏紅杉餐飲管理有限公司旗下?lián)碛卸鄠€(gè)餐飲品牌，涵蓋快餐、正餐、飲品、甜品等多個(gè)領(lǐng)域，滿足消費(fèi)者多樣化的餐飲需求。 1. 快餐品牌：以中式快餐為主，提供快捷、美味的餐食，滿足上班族、學(xué)生等消費(fèi)群體的需求。 2. 正餐品牌：以地方特色菜系為主，結(jié)合現(xiàn)代烹飪技藝，為消費(fèi)者提供高品質(zhì)的正餐體驗(yàn)。 3. 飲品品牌：以茶飲、咖啡為主，打造時(shí)尚、健康的飲品文化。 4. 甜品品牌：以傳統(tǒng)糕點(diǎn)、甜品為主，滿足消費(fèi)者對(duì)甜蜜生活的追求。 三、最近動(dòng)態(tài) 1. 2021年，寧夏紅杉餐飲管理有限公司成功入選“中國(guó)餐飲百?gòu)?qiáng)企業(yè)”，標(biāo)志著公司在行業(yè)內(nèi)的地位進(jìn)一步提升。 2. 2022年，公司旗下品牌“紅杉家常菜”榮獲“中國(guó)餐飲名店”稱號(hào)，進(jìn)一步鞏固了品牌形象。 3. 2023年，寧夏紅杉餐飲管理有限公司積極響應(yīng)國(guó)家政策，加大綠色環(huán)保力度，實(shí)施節(jié)能減排措施，為綠色發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 4. 2023年，公司成功研發(fā)多款符合健康飲食理念的菜品，滿足消費(fèi)者對(duì)健康生活的追求。 總之，寧夏紅杉餐飲管理有限公司憑借其豐富的產(chǎn)品線、完善的產(chǎn)業(yè)鏈和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得了廣大消費(fèi)者的青睞。在未來的發(fā)展中，公司將繼續(xù)秉承“品質(zhì)至上、服務(wù)至上、創(chuàng)新至上”的經(jīng)營(yíng)理念，不斷提升自身實(shí)力，為消費(fèi)者提供更優(yōu)質(zhì)、更健康的餐飲服務(wù)。

事太多，工資低，領(lǐng)導(dǎo)也不行。其他都一般。

唯一好得意點(diǎn)就是上班時(shí)間，在沒有別的

基本沒有福利，工作上經(jīng)常加班，出行沒公車。

同事關(guān)系挺好的，特別融洽，但是領(lǐng)導(dǎo)克扣工資，拖了大半年，我們?nèi)ジ媪瞬沤o發(fā)，而且還是扣成一半了。最后走的時(shí)候是被開除的

老板人品極差，工資不按規(guī)定的發(fā)，提成也不給員工結(jié)算！