只是一個(gè)面試就沒(méi)過(guò)，機(jī)會(huì)都不給別人，沒(méi)有那個(gè)人天生下來(lái)就是會(huì)的，現(xiàn)在是看能力不是學(xué)歷的年代，挺挑剔的，公司也不怎么樣。好差

公司待遇什么還可以還有不定期福利。就是離家里有點(diǎn)遠(yuǎn)

人員流動(dòng)大，家族企業(yè)，剛?cè)胄械目梢匀W(xué)技術(shù)，老板原來(lái)說(shuō)上市，每個(gè)人分原始股，不知道現(xiàn)在上市了沒(méi)有？????

一般還行，挺好不錯(cuò)，工資不高不低，工作時(shí)間不長(zhǎng)不短

公司一般般，伙食差，沒(méi)住宿安排

贛州優(yōu)月之家政服務(wù)有限公司 贛州優(yōu)月之家政服務(wù)有限公司成立于2010年，是一家專注于家政服務(wù)領(lǐng)域的專業(yè)公司。公司位于江西省贛州市，憑借其優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、專業(yè)的團(tuán)隊(duì)和良好的口碑，迅速在市場(chǎng)上樹立了品牌形象，成為了贛州市家政服務(wù)行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)。 一、公司歷史 1. 創(chuàng)立初期：2010年，贛州優(yōu)月之家政服務(wù)有限公司正式成立，以提供家庭保潔、月嫂、育兒嫂、老人護(hù)理等家政服務(wù)為主。 2. 發(fā)展壯大：經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，公司不斷壯大，服務(wù)范圍逐漸擴(kuò)大，服務(wù)項(xiàng)目也日益豐富，包括家庭保潔、月嫂、育兒嫂、老人護(hù)理、保姆、鐘點(diǎn)工等。 3. 品牌建設(shè)：公司注重品牌建設(shè)，通過(guò)參加各類家政服務(wù)行業(yè)展會(huì)、舉辦家政服務(wù)技能培訓(xùn)等活動(dòng)，提升公司在行業(yè)內(nèi)的知名度和影響力。 4. 網(wǎng)絡(luò)拓展：為滿足客戶需求，公司積極拓展線上業(yè)務(wù)，通過(guò)官方網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、手機(jī)APP等渠道，為客戶提供便捷的家政服務(wù)。 二、業(yè)務(wù)和產(chǎn)品 1. 家庭保潔：提供家庭日常保潔、深度保潔、開荒保潔等服務(wù)，滿足不同家庭的需求。 2. 月嫂服務(wù)：為新生兒家庭提供專業(yè)、貼心的月嫂服務(wù)，包括新生兒護(hù)理、產(chǎn)婦護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)膳食等。 3. 育兒嫂服務(wù)：為有育兒需求的家庭提供專業(yè)育兒嫂服務(wù)，包括嬰兒護(hù)理、兒童早期教育、家庭日常照料等。 4. 老人護(hù)理：為老年人提供專業(yè)、溫馨的護(hù)理服務(wù)，包括生活照料、康復(fù)護(hù)理、心理關(guān)愛等。 5. 保姆服務(wù)：為家庭提供長(zhǎng)期或短期保姆服務(wù)，包括家庭日常照料、孩子接送、購(gòu)物等。 6. 鐘點(diǎn)工服務(wù)：為客戶提供靈活的鐘點(diǎn)工服務(wù)，滿足家庭臨時(shí)或短期需求。 三、最近動(dòng)態(tài) 1. 技能培訓(xùn)：為提升家政服務(wù)人員的服務(wù)水平，公司定期舉辦家政服務(wù)技能培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)素養(yǎng)。 2. 新品推出：為滿足客戶多樣化需求，公司推出了一系列新型家政服務(wù)產(chǎn)品，如家庭管家、專業(yè)保潔套餐等。 3. 榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)：公司在業(yè)內(nèi)獲得了多項(xiàng)榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)，如“江西省家政服務(wù)行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)”、“贛州市家政服務(wù)行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)”等。 4. 社會(huì)責(zé)任：公司積極參與社會(huì)公益活動(dòng)，為弱勢(shì)群體提供免費(fèi)家政服務(wù)，傳遞愛心，回饋社會(huì)。 5. 線上業(yè)務(wù)拓展：為應(yīng)對(duì)疫情帶來(lái)的影響，公司積極拓展線上業(yè)務(wù)，推出線上預(yù)約、在線支付等服務(wù)，方便客戶。 總之，贛州優(yōu)月之家政服務(wù)有限公司始終堅(jiān)持以客戶需求為導(dǎo)向，以專業(yè)、高效的服務(wù)贏得客戶的信任。未來(lái)，公司將繼續(xù)秉承“用心服務(wù)，讓家更美好”的理念，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)、便捷的家政服務(wù)，為贛州市家政服務(wù)行業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

拖欠工資，制度不完善。制度因人而定沒(méi)有親和力，全勤從固定工資里算。

說(shuō)實(shí)話，不咋地。主要是你推廣的開，才能做。都是推薦應(yīng)用

課時(shí)費(fèi)3塊錢一個(gè)人最多6人恐怕是全贛州最低的課時(shí)費(fèi)了還要上夠20節(jié)課后才開始有課時(shí)費(fèi)請(qǐng)假還扣雙倍工資壓榨員工

職場(chǎng)新人可以去歷練一下。老板會(huì)跟他談夢(mèng)想的