小公司，待遇差，組織架構(gòu)不完善，克扣員工工資，不交保險(xiǎn)

都是承包制體系，好多都不交養(yǎng)老金

環(huán)境差，家庭式管理，沒有團(tuán)隊(duì)精神，保險(xiǎn)，補(bǔ)貼什么待遇都沒有

南通市海門品尚醫(yī)藥科技有限公司，成立于2005年，是一家專注于醫(yī)藥研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)于一體的綜合性醫(yī)藥企業(yè)。公司位于江蘇省南通市海門市，占地面積約20畝，擁有現(xiàn)代化的生產(chǎn)基地和完善的研發(fā)中心。經(jīng)過十余年的發(fā)展，品尚醫(yī)藥已成為國內(nèi)醫(yī)藥行業(yè)的知名企業(yè)，贏得了廣大客戶的信賴和好評。 一、公司歷史 1. 創(chuàng)立初期：2005年，品尚醫(yī)藥成立，主要從事醫(yī)藥產(chǎn)品的研發(fā)和銷售。 2. 研發(fā)突破：2008年，公司成功研發(fā)出多個(gè)創(chuàng)新藥物，為我國醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。 3. 生產(chǎn)基地建設(shè)：2010年，公司投資建設(shè)現(xiàn)代化生產(chǎn)基地，引進(jìn)國際先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備，確保產(chǎn)品質(zhì)量。 4. 銷售網(wǎng)絡(luò)拓展：2012年，公司在全國范圍內(nèi)設(shè)立銷售分支機(jī)構(gòu)，逐步形成覆蓋全國的營銷網(wǎng)絡(luò)。 5. 品牌建設(shè)：2015年，公司成功打造“品尚醫(yī)藥”品牌，成為國內(nèi)醫(yī)藥行業(yè)的知名品牌。 6. 研發(fā)創(chuàng)新：2018年，公司加大研發(fā)投入，加強(qiáng)與國內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)的合作，推動(dòng)新產(chǎn)品研發(fā)。 二、業(yè)務(wù)和產(chǎn)品 1. 業(yè)務(wù)領(lǐng)域：品尚醫(yī)藥主要從事醫(yī)藥研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)，涵蓋化學(xué)藥品、生物藥品、中成藥等多個(gè)領(lǐng)域。 2. 產(chǎn)品體系：公司擁有多個(gè)自主研發(fā)的創(chuàng)新藥物，包括抗感染、心腦血管、神經(jīng)系統(tǒng)、消化系統(tǒng)等多個(gè)領(lǐng)域的藥品。 3. 產(chǎn)品特點(diǎn)：品尚醫(yī)藥產(chǎn)品具有以下特點(diǎn)： （1）安全有效：嚴(yán)格按照國家藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范（GMP）進(jìn)行生產(chǎn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量。 （2）價(jià)格合理：公司注重成本控制，為客戶提供性價(jià)比高的產(chǎn)品。 （3）品種齊全：覆蓋多個(gè)領(lǐng)域，滿足不同客戶的需求。 三、最近動(dòng)態(tài) 1. 研發(fā)進(jìn)展：品尚醫(yī)藥持續(xù)加大研發(fā)投入，目前已有多個(gè)創(chuàng)新藥物處于研發(fā)階段，有望在未來幾年內(nèi)上市。 2. 市場拓展：公司積極拓展國內(nèi)外市場，與多家知名醫(yī)藥企業(yè)建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，進(jìn)一步擴(kuò)大市場份額。 3. 榮譽(yù)資質(zhì)：品尚醫(yī)藥榮獲“江蘇省高新技術(shù)企業(yè)”、“江蘇省著名商標(biāo)”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號，彰顯了公司在醫(yī)藥行業(yè)的領(lǐng)先地位。 4. 社會(huì)責(zé)任：公司積極參與社會(huì)公益事業(yè)，為我國醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。 總之，南通市海門品尚醫(yī)藥科技有限公司憑借多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，已成為國內(nèi)醫(yī)藥行業(yè)的佼佼者。未來，品尚醫(yī)藥將繼續(xù)秉承“創(chuàng)新、品質(zhì)、共贏”的理念，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，為我國醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

還可以工作環(huán)境挺好的不人性話工資待遇很高

一年漲一次，年底分紅比較多，適合長期發(fā)展

勾心斗角，壓榨工資，福利待遇超出最低保障，領(lǐng)導(dǎo)沒有管理體系

不是送快遞，就是顧個(gè)卸貨的勞動(dòng)強(qiáng)度大，誰去誰后悔工資低

福利一般，剛建新企業(yè)環(huán)境不是太好，管理上有點(diǎn)亂，廠內(nèi)男工為主線，24小時(shí)兩班倒，工作比較辛苦，工資還行，

不好，歧視女性，不人性化