常年招主管，去面試過，公司招聘文員較熱情，工作環(huán)境一般，工資待遇太低

能不去就不去差的要死特別特別的坑最無語的一次進(jìn)廠

做滿一年交養(yǎng)老保險(xiǎn)，每周休息一天半，節(jié)假日照常休息，過年休息的時(shí)間比較長。

【工作環(huán)境】公司住宿員工，統(tǒng)住兩室兩廳的小區(qū)里， 【個(gè)人發(fā)展】薪資待遇不好，領(lǐng)導(dǎo)者比較假

首先他的工作環(huán)境可以，團(tuán)隊(duì)氣氛蠻好，想要來做，必須有一個(gè)心態(tài)能適應(yīng)晚上的時(shí)間

老板神扣，不建議去，低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，家族企業(yè)

試用期三個(gè)月，三個(gè)月過了，就快過年了，空手回家了

工資待遇什么的還行。就是每天要上班，會(huì)感到累

不好都是不符合實(shí)際工資的說的跟去了都不一樣

溫州金立通信設(shè)備有限公司（以下簡稱“金立通信”）是一家專注于通信設(shè)備研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的高新技術(shù)企業(yè)，位于中國浙江省溫州市。金立通信成立于2002年，經(jīng)過多年的發(fā)展，已成為國內(nèi)知名的通信設(shè)備制造商之一。 以下是關(guān)于溫州金立通信設(shè)備有限公司的簡介： 1. 公司規(guī)模：金立通信擁有現(xiàn)代化的生產(chǎn)基地和研發(fā)中心，員工人數(shù)超過1000人。公司占地面積廣闊，具備較強(qiáng)的生產(chǎn)能力。 2. 產(chǎn)品領(lǐng)域：金立通信主要生產(chǎn)移動(dòng)通信設(shè)備，包括手機(jī)、通信基站設(shè)備、光通信設(shè)備等。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于家庭、商務(wù)、工業(yè)等領(lǐng)域。 3. 技術(shù)研發(fā)：公司重視技術(shù)研發(fā)，擁有一支高素質(zhì)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。通過與國內(nèi)外知名科研機(jī)構(gòu)的合作，不斷提升產(chǎn)品技術(shù)水平和創(chuàng)新能力。 4. 市場(chǎng)拓展：金立通信積極拓展國內(nèi)外市場(chǎng)，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷亞洲、歐洲、非洲、美洲等多個(gè)國家和地區(qū)。公司已與多家運(yùn)營商、代理商建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。 5. 企業(yè)榮譽(yù)：金立通信在業(yè)內(nèi)具有較高的知名度和美譽(yù)度，多次榮獲“中國通信設(shè)備行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)”、“中國通信設(shè)備行業(yè)知名品牌”等榮譽(yù)稱號(hào)。 6. 企業(yè)文化：金立通信秉承“以人為本、追求卓越、創(chuàng)新共贏”的企業(yè)文化，致力于為員工、客戶、合作伙伴和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值。 總之，溫州金立通信設(shè)備有限公司是一家具有較強(qiáng)研發(fā)能力和市場(chǎng)競爭力的通信設(shè)備制造商，在國內(nèi)外市場(chǎng)占據(jù)了一定的地位。