工作還可以，就是廠子里不通風，一個人生病，好多人都被感染

工作環(huán)境比較差，加班多，工資低，基本學不到東西，而且領導層管理很差，應屆生不建議入坑，好處是同事關系比較好，大多數(shù)都是年輕人，好相處

老板不行，公司面積小，老板愛抽煙，一天到晚烏煙瘴氣

放的開就可以，還要喝酒，只要你能接受被男客占便宜其他沒什么了

合肥藍金灣大酒店有限公司簡介 一、公司歷史 合肥藍金灣大酒店有限公司成立于2005年，是一家集住宿、餐飲、會議、休閑、娛樂于一體的高端酒店。公司自成立以來，始終秉承“賓客至上，服務第一”的經營理念，致力于為每一位顧客提供優(yōu)質、舒適的住宿體驗。經過多年的發(fā)展，藍金灣大酒店已成為合肥地區(qū)酒店行業(yè)的佼佼者，贏得了廣大顧客的信賴與好評。 二、業(yè)務和產品 1. 住宿業(yè)務 合肥藍金灣大酒店擁有各類客房，包括標準間、豪華間、行政套房等，共計200余間。酒店客房裝修風格典雅，設施齊全，為顧客提供溫馨舒適的居住環(huán)境。此外，酒店還設有無障礙設施，方便殘障人士入住。 2. 餐飲業(yè)務 酒店設有中餐廳、西餐廳、大堂吧等多功能餐廳，提供各式美食。中餐廳以徽菜、粵菜為主，結合本地特色，為顧客呈現(xiàn)地道的美食體驗；西餐廳則提供精致的西餐，滿足不同顧客的口味需求。 3. 會議及商務服務 酒店設有多個會議室，可容納不同規(guī)模的會議。配備先進的會議設備，為商務人士提供便捷的會議服務。此外，酒店還提供商務咨詢、票務預訂、翻譯等一站式商務服務。 4. 休閑及娛樂 酒店設有室內游泳池、健身房、KTV、棋牌室等休閑娛樂設施，為顧客提供放松身心的休閑空間。此外，酒店還定期舉辦各類主題活動，豐富顧客的入住體驗。 5. 特色產品 酒店特別推出“藍金灣美食套餐”，將本地特色美食與酒店特色菜品相結合，為顧客帶來獨特的味蕾享受。 三、最近動態(tài) 1. 榮獲“安徽省五星級飯店”稱號 近期，合肥藍金灣大酒店榮獲“安徽省五星級飯店”稱號，這是對酒店綜合實力的充分肯定。未來，酒店將繼續(xù)努力，為顧客提供更高品質的服務。 2. 引入智能客房系統(tǒng) 為提升顧客入住體驗，酒店引進了智能客房系統(tǒng)。顧客可通過手機APP遠程控制客房內的空調、電視、燈光等設施，實現(xiàn)個性化服務。 3. 聯(lián)合舉辦公益活動 近期，合肥藍金灣大酒店聯(lián)合多家企業(yè)舉辦“關愛留守兒童”公益活動，為留守兒童送去溫暖和關愛。此次活動得到了社會各界的廣泛關注和好評。 4. 拓展合作渠道 為進一步拓展業(yè)務，酒店積極與國內外知名企業(yè)、旅行社等建立合作關系，為顧客提供更多優(yōu)質服務。 總之，合肥藍金灣大酒店有限公司自成立以來，始終堅持以顧客為中心，不斷創(chuàng)新，提升服務品質。未來，酒店將繼續(xù)努力，為顧客提供更加優(yōu)質、舒適的住宿體驗，為合肥地區(qū)酒店行業(yè)的發(fā)展貢獻力量。

底薪偏低，環(huán)境還好，交通便利，女生多，教育培訓

【團隊氛圍】團隊氛圍不好，干的好都是領導的，做不好都是你的 【個人發(fā)展】沒有前途，就是上班

【工作強度】工作節(jié)奏還行，加班可能會經常有 【個人發(fā)展】還行，一般，差不多，干技術的最好不要來

無底薪，但是工資上不封頂，有能力你就來，加油

面試說的工資3k，最后拿其中的500做績效