說(shuō)的很好，給很高的工資，其實(shí)就給三千

他們公司辦公的地方就是一大客廳，員工沒(méi)有一點(diǎn)隱私，工資不高才2500

義烏市浪人文化用品有限公司 義烏市浪人文化用品有限公司成立于2005年，位于浙江省義烏市，是一家專注于文化用品研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售的企業(yè)。公司秉承“創(chuàng)新、品質(zhì)、服務(wù)”的經(jīng)營(yíng)理念，致力于為廣大客戶提供高品質(zhì)的文化用品和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，浪人文化用品已成為文化用品行業(yè)的一顆璀璨明珠。 一、公司歷史 1. 創(chuàng)立初期：2005年，公司成立之初，便以“浪人”為品牌，寓意著追求自由、創(chuàng)新的精神。公司主要從事文化用品的研發(fā)和銷(xiāo)售，產(chǎn)品線逐漸豐富。 2. 逐步發(fā)展：隨著市場(chǎng)的不斷擴(kuò)大，浪人文化用品有限公司不斷引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)，提升產(chǎn)品品質(zhì)。同時(shí)，公司加大了市場(chǎng)推廣力度，逐步在行業(yè)內(nèi)樹(shù)立了良好的口碑。 3. 品牌升級(jí)：2010年，公司對(duì)品牌進(jìn)行了全面升級(jí)，推出了全新的企業(yè)形象和品牌定位。以“品質(zhì)生活，從浪人開(kāi)始”為品牌理念，進(jìn)一步提升了品牌的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 4. 拓展市場(chǎng)：近年來(lái)，浪人文化用品有限公司積極拓展國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)歐美、東南亞等國(guó)家和地區(qū)。公司不斷優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，滿足不同客戶的需求。 二、業(yè)務(wù)和產(chǎn)品 1. 業(yè)務(wù)范圍：公司主要從事文化用品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售，業(yè)務(wù)范圍涵蓋文具、辦公用品、教學(xué)用品、體育用品等多個(gè)領(lǐng)域。 2. 產(chǎn)品系列：浪人文化用品有限公司擁有豐富的產(chǎn)品線，包括但不限于以下幾類(lèi)： a. 文具類(lèi)：鉛筆、圓珠筆、記號(hào)筆、熒光筆、橡皮擦等； b. 辦公用品：文件袋、文件夾、便簽、文件夾、計(jì)算器等； c. 教學(xué)用品：教學(xué)黑板、投影儀、多媒體設(shè)備等； d. 體育用品：籃球、足球、羽毛球、乒乓球等。 三、最近動(dòng)態(tài) 1. 技術(shù)創(chuàng)新：為了提升產(chǎn)品品質(zhì)，浪人文化用品有限公司不斷引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)，提高生產(chǎn)效率。近期，公司成功研發(fā)出一款環(huán)保型鉛筆，受到了廣大客戶的青睞。 2. 市場(chǎng)拓展：為滿足海外市場(chǎng)的需求，浪人文化用品有限公司加大了海外市場(chǎng)的開(kāi)拓力度。近期，公司與一家歐洲知名文具品牌達(dá)成戰(zhàn)略合作，共同開(kāi)拓歐洲市場(chǎng)。 3. 社會(huì)責(zé)任：浪人文化用品有限公司積極履行社會(huì)責(zé)任，關(guān)注環(huán)保事業(yè)。公司致力于研發(fā)環(huán)保型文化用品，減少對(duì)環(huán)境的污染。同時(shí)，公司還積極參與公益活動(dòng)，回饋社會(huì)。 4. 榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)：近年來(lái)，浪人文化用品有限公司憑借卓越的產(chǎn)品品質(zhì)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，榮獲多項(xiàng)榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)。其中，公司產(chǎn)品多次被評(píng)為“浙江省名牌產(chǎn)品”、“義烏市知名商標(biāo)”等。 總結(jié)： 義烏市浪人文化用品有限公司自成立以來(lái)，始終堅(jiān)持以客戶需求為導(dǎo)向，以創(chuàng)新為動(dòng)力，以品質(zhì)為基石。公司憑借豐富的產(chǎn)品線、先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得了廣大客戶的信賴。在未來(lái)的發(fā)展中，浪人文化用品有限公司將繼續(xù)努力，為推動(dòng)文化用品行業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

差，是個(gè)坑人的地方，態(tài)度不好，說(shuō)的話都是虛的。千萬(wàn)別去，

這里的人不懂的尊重人，沒(méi)有氛圍，福利也沒(méi)有那么好，工作環(huán)境也差。

管理混亂，不切實(shí)際，執(zhí)行力差

環(huán)境不錯(cuò)，就是工資太低，轉(zhuǎn)正時(shí)間過(guò)長(zhǎng)，有點(diǎn)待不住

【工作強(qiáng)度】工作強(qiáng)度比較大， 【薪資福利】有年終獎(jiǎng)，但是必須自己本人親自領(lǐng)取，過(guò)期不候

剛?cè)ブ挥?800的底薪..

【工作強(qiáng)度】正常每天十二個(gè)小時(shí)，星期日不加班，每月休一天，偶爾會(huì)休兩天