人事表達(dá)有問題，入職什么一定要提前溝通工作

惹人生氣的企業(yè)沒啥意思工資不及時沒任何待遇

公司制度不是很好，建議考慮

很累，實在是吃不宵，加上領(lǐng)導(dǎo)對員工一點郅不好

一般，工作多，經(jīng)常加班，沒有休息時間，領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心

企業(yè)招聘青島市區(qū)的吧，雖然顯示膠州，但是1聽說在膠州本地，就沒有再說話了

工資低，事還多，待遇差距太大

青島尚芳環(huán)境科技有限公司，成立于2008年，是一家專注于環(huán)保技術(shù)研發(fā)、設(shè)備制造、工程服務(wù)于一體的綜合性企業(yè)。公司位于美麗的海濱城市青島，占地面積58000平方米，擁有現(xiàn)代化的生產(chǎn)基地和完善的研發(fā)中心。經(jīng)過多年的發(fā)展，尚芳科技已成為我國環(huán)保行業(yè)的重要力量，為我國環(huán)保事業(yè)做出了積極貢獻(xiàn)。 一、公司歷史 1. 創(chuàng)立初期（2008年）：公司以研發(fā)環(huán)保技術(shù)為核心，致力于解決環(huán)境污染問題，為客戶提供全方位的環(huán)保解決方案。 2. 發(fā)展壯大（2009-2012年）：公司加大研發(fā)投入，成功研發(fā)出多項環(huán)保技術(shù)，并逐步拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，逐步形成了以環(huán)保技術(shù)研發(fā)、設(shè)備制造、工程服務(wù)為主體的產(chǎn)業(yè)鏈。 3. 穩(wěn)步發(fā)展（2013-2018年）：公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴大，市場占有率逐年提高，品牌知名度不斷提升。在此期間，公司成功承建了多個大型環(huán)保項目，贏得了客戶的一致好評。 4. 領(lǐng)軍環(huán)保（2019年至今）：公司繼續(xù)加大研發(fā)投入，不斷優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，提升產(chǎn)品質(zhì)量，成為我國環(huán)保行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)。 二、業(yè)務(wù)和產(chǎn)品 1. 業(yè)務(wù)領(lǐng)域：公司業(yè)務(wù)涵蓋水處理、固廢處理、大氣污染治理、環(huán)境監(jiān)測等多個領(lǐng)域，為客戶提供一站式環(huán)保解決方案。 2. 產(chǎn)品體系：公司擁有水處理設(shè)備、固廢處理設(shè)備、大氣污染治理設(shè)備、環(huán)境監(jiān)測設(shè)備等多個系列，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于工業(yè)、市政、農(nóng)業(yè)等領(lǐng)域。 （1）水處理設(shè)備：包括反滲透設(shè)備、離子交換設(shè)備、膜生物反應(yīng)器等，廣泛應(yīng)用于工業(yè)廢水、市政污水、海水淡化等領(lǐng)域。 （2）固廢處理設(shè)備：包括垃圾焚燒設(shè)備、污泥處理設(shè)備、廢塑料處理設(shè)備等，有效解決固廢處理難題。 （3）大氣污染治理設(shè)備：包括脫硫脫硝設(shè)備、除塵設(shè)備、VOCs治理設(shè)備等，助力我國大氣污染治理。 （4）環(huán)境監(jiān)測設(shè)備：包括水質(zhì)監(jiān)測設(shè)備、空氣質(zhì)量監(jiān)測設(shè)備、土壤監(jiān)測設(shè)備等，為客戶提供實時、準(zhǔn)確的環(huán)境數(shù)據(jù)。 三、最近動態(tài) 1. 2021年，公司成功研發(fā)出新一代水處理設(shè)備，進一步提升了水處理效率，降低了能耗。 2. 2022年，公司承建了我國某大型工業(yè)園區(qū)水處理項目，為我國環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)力量。 3. 2023年，公司榮獲“中國環(huán)保行業(yè)突出貢獻(xiàn)企業(yè)”稱號，彰顯了公司在環(huán)保領(lǐng)域的實力。 總之，青島尚芳環(huán)境科技有限公司始終堅持“科技創(chuàng)新、綠色發(fā)展”的理念，致力于為我國環(huán)保事業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。未來，公司將繼續(xù)加大研發(fā)投入，拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，為建設(shè)美麗中國貢獻(xiàn)自己的力量。

青島山海源人力資源發(fā)展有限公司 青島山海源人力資源發(fā)展有限公司，成立于2005年，是一家專注于人力資源服務(wù)與解決方案的專業(yè)機構(gòu)。公司秉承“以人為本，共創(chuàng)價值”的經(jīng)營理念，致力于為客戶提供全方位的人力資源服務(wù)，助力企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)過十余年的穩(wěn)健發(fā)展，公司已成長為山東省內(nèi)知名的人力資源服務(wù)企業(yè)。 一、公司歷史 青島山海源人力資源發(fā)展有限公司自成立以來，始終堅持以市場需求為導(dǎo)向，緊跟國家政策步伐，不斷優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容，提升服務(wù)質(zhì)量。公司經(jīng)歷了以下幾個重要階段： 1. 創(chuàng)業(yè)階段（2005-2010年）：公司成立初期，以招聘服務(wù)為主，為眾多企業(yè)提供人才招聘、人才派遣等服務(wù)。 2. 發(fā)展階段（2011-2015年）：隨著市場需求的不斷變化，公司逐步拓展業(yè)務(wù)范圍，涵蓋人才培訓(xùn)、薪酬福利、績效管理、勞動關(guān)系等多個領(lǐng)域。 3. 成長期（2016-2020年）：公司加大研發(fā)投入，推出一系列人力資源管理系統(tǒng)和解決方案，為客戶提供更加便捷、高效的服務(wù)。 4. 穩(wěn)定發(fā)展期（2021年至今）：公司業(yè)務(wù)覆蓋全國多個城市，形成了以青島為中心，輻射全國的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。 二、業(yè)務(wù)和產(chǎn)品 青島山海源人力資源發(fā)展有限公司的業(yè)務(wù)涵蓋了人力資源服務(wù)的方方面面，具體如下： 1. 招聘服務(wù)：包括獵頭服務(wù)、招聘外包、校園招聘等，為企業(yè)提供一站式招聘解決方案。 2. 人才培訓(xùn)：提供各類職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、企業(yè)培訓(xùn)體系建設(shè)等服務(wù)。 3. 薪酬福利：為企業(yè)提供薪酬體系設(shè)計、薪酬調(diào)查、福利方案設(shè)計等服務(wù)。 4. 績效管理：為企業(yè)提供績效管理體系設(shè)計、績效評估、績效改進等服務(wù)。 5. 勞動關(guān)系：提供勞動爭議調(diào)解、勞動法規(guī)咨詢、勞動關(guān)系優(yōu)化等服務(wù)。 6. 人力資源信息系統(tǒng)：研發(fā)了適用于不同行業(yè)、不同規(guī)模企業(yè)的HR管理系統(tǒng)，幫助企業(yè)實現(xiàn)人力資源管理的數(shù)字化、智能化。 三、最近動態(tài) 1. 2023年，青島山海源人力資源發(fā)展有限公司成功入選“山東省人力資源服務(wù)業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)”，標(biāo)志著公司在行業(yè)內(nèi)的地位和影響力不斷提升。 2. 為響應(yīng)國家“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”號召，公司推出了一系列創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)，助力創(chuàng)業(yè)者實現(xiàn)夢想。 3. 公司與多家知名企業(yè)建立了長期合作關(guān)系，共同打造優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)生態(tài)圈。 4. 為提升服務(wù)質(zhì)量，公司不斷引進國內(nèi)外先進的人力資源管理理念和技術(shù)，為客戶提供更加專業(yè)、高效的服務(wù)。 5. 公司積極參與公益活動，關(guān)注社會民生，為推動人力資源服務(wù)業(yè)的健康發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 總之，青島山海源人力資源發(fā)展有限公司將繼續(xù)秉承“以人為本，共創(chuàng)價值”的經(jīng)營理念，不斷提升自身實力，為廣大客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)，助力企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。展望未來，公司將繼續(xù)拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，提升服務(wù)水平，為我國人力資源服務(wù)業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

環(huán)境很好，尚總很好，待遇一般，沒有晉升空間。