蘇州德融嘉信信用管理技術(shù)股份有限公司（以下簡稱“德融嘉信”）是一家專注于信用管理領(lǐng)域的高新技術(shù)企業(yè)，成立于2012年，總部位于江蘇省蘇州市。公司致力于為客戶提供全面、專業(yè)的信用風(fēng)險管理解決方案，業(yè)務(wù)范圍覆蓋信用評估、信用咨詢、信用數(shù)據(jù)服務(wù)、信用修復(fù)等多個領(lǐng)域。 以下是蘇州德融嘉信信用管理技術(shù)股份有限公司的簡介： 1. 公司定位：德融嘉信以“創(chuàng)新、專業(yè)、高效”為宗旨，致力于成為國內(nèi)領(lǐng)先的信用管理綜合服務(wù)商。 2. 業(yè)務(wù)領(lǐng)域： （1）信用評估：為各類企業(yè)和個人提供專業(yè)的信用評級服務(wù)，包括企業(yè)信用評級、個人信用評級等； （2）信用咨詢：為企業(yè)提供信用管理策略、風(fēng)險防范、信用修復(fù)等方面的咨詢服務(wù)； （3）信用數(shù)據(jù)服務(wù)：收集、整理、分析各類信用數(shù)據(jù)，為金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)和個人提供信用數(shù)據(jù)支持； （4）信用修復(fù)：協(xié)助企業(yè)和個人解決信用問題，提高信用評分。 3. 核心競爭力： （1）專業(yè)團(tuán)隊：德融嘉信擁有一支具有豐富經(jīng)驗的信用管理團(tuán)隊，具備較強(qiáng)的專業(yè)能力； （2）技術(shù)優(yōu)勢：公司自主研發(fā)的信用管理技術(shù)平臺，實現(xiàn)了信用數(shù)據(jù)的高效處理和精準(zhǔn)評估； （3）資源優(yōu)勢：與多家金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)、政府部門建立了良好的合作關(guān)系，擁有豐富的信用資源。 4. 發(fā)展歷程： 2012年，蘇州德融嘉信信用管理技術(shù)股份有限公司成立； 2013年，公司正式推出信用評估業(yè)務(wù)； 2015年，公司獲得高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定； 2016年，公司拓展信用咨詢和信用數(shù)據(jù)服務(wù)業(yè)務(wù)； 2018年，公司成功掛牌新三板（股票代碼：871620）。 5. 社會責(zé)任：德融嘉信始終秉承“誠信為本、專業(yè)至上”的理念，積極參與社會公益活動，推動信用管理行業(yè)的健康發(fā)展。 總之，蘇州德融嘉信信用管理技術(shù)股份有限公司是一家具有較強(qiáng)競爭力的信用管理企業(yè)，為客戶提供全方位的信用管理解決方案。

特別坑，過年法定節(jié)假日不發(fā)工資，平時只知道業(yè)績不注重教練個人專業(yè)能力

我是普工。做的流水線，人員流動太大，提供食宿

面前在裝修，但是感覺管理層不是很專業(yè)

蘇州久智營銷策劃有限公司是一家位于江蘇省蘇州市的專業(yè)營銷策劃公司。以下是關(guān)于蘇州久智營銷策劃有限公司的簡介： 1. 成立時間：蘇州久智營銷策劃有限公司成立于2008年。 2. 業(yè)務(wù)范圍：公司主要從事市場營銷策劃、品牌策劃、活動策劃、廣告推廣、公關(guān)活動、市場調(diào)研、企業(yè)形象設(shè)計等服務(wù)。業(yè)務(wù)覆蓋房地產(chǎn)、建材、家居、快消品、IT、教育、醫(yī)療等多個行業(yè)。 3. 團(tuán)隊實力：公司擁有一支專業(yè)、高效、富有創(chuàng)新精神的團(tuán)隊，團(tuán)隊成員具備豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗，能夠為客戶提供全方位、一站式服務(wù)。 4. 成功案例：多年來，蘇州久智營銷策劃有限公司成功為眾多知名企業(yè)提供營銷策劃服務(wù)，其中包括萬科、保利、綠地、美的、華為、阿里巴巴等。 5. 企業(yè)文化：蘇州久智營銷策劃有限公司秉承“專業(yè)、創(chuàng)新、務(wù)實、共贏”的經(jīng)營理念，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的營銷策劃服務(wù)。 6. 發(fā)展戰(zhàn)略：未來，蘇州久智營銷策劃有限公司將繼續(xù)深耕市場營銷領(lǐng)域，不斷提升自身實力，為客戶提供更全面、更精準(zhǔn)的營銷策劃服務(wù)，助力企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。 總之，蘇州久智營銷策劃有限公司是一家具備豐富經(jīng)驗和專業(yè)實力的營銷策劃公司，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的營銷策劃服務(wù)。

【工作強(qiáng)度】工作強(qiáng)度大，有時一天要開七，八個小時的車 【薪資福利】工資還不如保安 【其他】調(diào)度派車時，工作量不勻

公司還是可以的，但沒關(guān)系的最好不要進(jìn)去了

說好的行政專員 怎么就變成銷售了要不要辣么假

管理帶著情緒上班，莫名其妙的的發(fā)員工脾氣

工作壓力比較大，但是可以學(xué)到很多東西，挺穩(wěn)定的